この度、本学に在職する研究者のライフイベント及びワーク・ライフ・バランスに配慮した研究環境の整備や女性研究者の研究力向上及び、大学の管理運営や地域社会活動に積極的に貢献する人材を育成することを目的に、「研究活動等支援員制度」を実施し、利用者を募集いたします。
※本制度は、研究活動等支援員を配置するために必要な費用を負担する制度です。
【申請対象者】
本制度による申請対象となる研究者は、本学に在職する専任教員、特命教員、特任教員、特命研究員及び（独）日本学術振興会特別研究員（PD及びRPD）（※１）のうち次の①～④のいずれかに該当する者とします。ただし、本人又は配偶者（※２）が産前産後休暇中、育児休業又は介護休業中の場合は、申請の対象とはなりません。
※１ （独）日本学術振興会特別研究員に
ついては、応募に際して、受入研究者の
許可を得る必要がある。
※２ 届出をしていないが、事実上婚姻関係と
同様の事情がある者を含む。
①女性研究者で、次のアからエのいずれかに該当し、研究時間を十分に確保する
ことが困難な者
ア 妊娠中の者
イ 小学校６年生までの子どもを養育している者
ウ 要支援又は要介護の認定を受けている二親等以内の家族の介護に日常的に
携わっている者
エ その他、上記に準ずる理由がある者（例：難病、障がい者等の家族の
介護がある等）
②女性研究者で、諸事情（例：ライフイベントや学内委員会委員等、社会貢献・
地域貢献等）により研究時間を十分に確保することが困難な者
③配偶者が常勤の研究者である男性研究者のうち、配偶者が妊娠中である者、
もしくは上記①のイからエのいずれかに該当し、研究時間を十分に確保する
ことが困難である者
④独身または単身の男性研究者で、上記①のイからエのいずれかに該当し、
研究時間を十分に確保することが困難である者
【募集人数】
８名程度
【支援期間・時間】
支援決定後～令和５年１０月３１日
申請者１人につき原則月２５時間とし、採択者別に配分します。
【研究活動等支援員】
学部生、大学院生
常勤的な職に就いている者（非常勤講師含む）は除きます。
※支援員の候補者は、申請者自身で選定してください。
※支援員の配置は令和４年６月１日を予定しておりますが、手続きの都合上、
開始時期がずれる場合があります。
支援員候補者が条件等に具備しない場合には採用ができないことや、
書類に不備がある場合などは採用手続きにさらに時間を要し、開始時期が
遅れることがありますので、ご注意ください。
【応募締切】
令和５年５月２日(火)１２時 必着
詳細については、下記募集要項をご確認ください。
◆R5年度第1期・研究活動等支援員制度（募集要項）
◆R5年度第1期・研究支援員制度利用申請書【別紙１】
◆R5年度第1期・研究支援員制度利用申請書【別紙１】（記入例）
◆R5年度第1期・研究業績調書【別紙４】
